JW Garment Co., Ltd. giysi ve eşarp konusunda uzmanlaşmıştır.
Denetlenen fabrikadaki ana üretim süreci: Kesim – Dikim – Ütü – Paketleme.
Denetlenen fabrika, atölye, depo ve ofis olarak kullanılan 6 katlı bir binanın 4F'sini ev sahibinden kiraladı; denetlenen fabrika, kira sözleşmesini ve işletme ruhsatını inceleme için verdi.Denetlenen fabrikanın ürününün fabrikadaki diğer fabrikalardan farklı olduğu ve yönetimin bağımsız olduğu, herhangi bir işçi değişimi tespit edilmediği için denetim kapsamı yalnızca denetlenen fabrikanın kiralanan alanını kapsadığı, saha gezisinde denetçi tarafından onaylanmıştır.
Denetlenen ana kurum, amfori BSCI gerekliliklerini uygulamaya yönelik yazılı prosedürleri oluşturmuştu.amfori BSCI gerekliliklerinin uygulanmasından, sağlık ve güvenlikten ve düzenleme değerlendirmesinden sorumlu kişi üst yönetim tarafından atandı.Uyumsuzluklar şu performans alanlarında gözlemlendi: Sosyal Yönetim Sistemi, Çalışanların Katılımı ve Korunması, Adil Ücretlendirme, İnsana Yakışır Çalışma Saatleri, İş Sağlığı ve Güvenliği.Açılış ve kapanış toplantısına genel müdür ve işçi temsilcisi katıldı.Sahadaki CAP genel müdür ve işçi temsilcisi tarafından imzalandı.
Denetim sırasında fabrika yönetimiyle işbirliği yapılmış olup, görüşülen kişilerin tamamı yönetimden ve çalışma koşullarından memnun olduklarını ifade etmiştir.Bu arada fabrika yönetimi, denetimde gözlemlenen uygunsuzlukları iyileştireceklerini ve amfori BSCI gerekliliklerine göre iyileştirme planını en kısa sürede oluşturacaklarını belirtti.
Fabrikada toplam 46 işçi çalışıyordu.Denetim sırasında 2'si erkek, 3'ü kadın olmak üzere toplam 5 işçiden örnek alındı.Hepsi kadroluydu ve hepsi başka illerdendi.
Denetlenen kurum tarafından Birleştirilmiş Çalışma Saatleri Sistem Onayı alınmamıştır, bu nedenle belgelenen geçerli yetki,
çalışma saatlerine ilişkin muafiyetler uygulanmamıştır.
Denetim SPA değildir, dolayısıyla üreticinin öz beyanı geçerli değildir.
Denetlenen kurum tarafından alınmış bir bina güvenlik sertifikası bulunmamaktadır.
ÇED raporu denetlenen kurum için geçerli değildi.
Gönderim zamanı: 19 Aralık 2021